Красные флаги в отношениях: как не перебдеть, но не недобдеть

красный флаг с сердечками

Наверняка ты уже знаешь об абьюзивных отношениях, и знаешь, что их легче избежать, чем потом из них выпутываться. Поэтому важно знать «красные флаги» ‒ признаки, что этот человек, вполне вероятно, будет не лучшим партнером для тебя.

Спросите intrigGPT

Задайте свой вопрос на тему отношений


Мы соблюдаем законодательство Российской Федерации

Пользование ботом доступно только при отключённом блокировщике рекламы

Что это за флаги?

  • Он слишком торопится

С первого свидания начинает осыпать тебя знаками внимания, возможно, даже спешит официально признать, что вы находитесь в отношениях. Другой вариант: буквально бомбардирует тебя любовью, вниманием, романтикой, так, что у тебя кружится голова, и сходу делает громкие заявления.

Это может говорить либо об абьюзивности его характера («бомбардировка любовью», «сахарное шоу» ‒ характерное поведение абьюзеров на первых этапах), либо о том, что он, возможно, недавно расстался и спешит в новые отношения, чтобы показать, что у нег овсе хорошо.

  • Плохо отзывается о бывших

Нормальный, зрелый человек, даже будучи очень обижен на бывшего партнера, может признать свою вину в разрыве. Большинство даже склонны больше винить себя, чем партнера. А если для него бывшая ‒ худший человек в мире, то это может говорить либо о недостатках его характера (склонность винить окружающих и не брать на себя ответственность), или о том, что он не отпустил прошлые отношения и мысленно до сих пор с ней «разводится».

  • Плохо отзывается о женщинах вообще

Если для него другие женщины ‒ негодяйки, а ты ‒ прекрасный ангел… Просто подожди. Отступишься, сделаешь что-то, что ему не понравится ‒ мгновенно получишь ярлык «такой же, как они все».

  • Груб с людьми, которые ниже него по положению

Хочешь узнать истинное лицо человека ‒ посмотри, как он относится к беззащитным и безответным. Проявляет вежливость, внимательность, относится ко всем людям как к равным? Отлично. Проявляет грубость, считает их людьми второго сорта? Явный красный флаг. И уж тем более красный флаг ‒ грубость к животным.

  • Ложь

Если ты на первых же этапах знакомства ловишь его на лжи (например, он оказался не так богат, как говорил, работает на другой работе, или оказалось, что у него совсем другие увлечения) ‒ это тревожный звоночек. Лживые мужчины могут вытрепать тебе все нервы. А в чем еще он тебе соврет?

  • Ты не чувствуешь себя в безопасности, когда он злится

Злятся время от времени все люди. Но если мужчина проявляет физическую агрессию, например, бьет мебель, швыряет предметы, кричит, замахивается ‒ это уже не звоночек, а колокол, который звенит: «Сегодня ‒ стена, завтра ‒ твое лицо!».

  • Продавливает физические границы.

От его прикосновений тебе некомфортно, ты чувствуешь, что хотела бы замедлиться, чтобы отношения не развивались так быстро, но почему-то не можешь отказать. Или отказываешь ‒ а тебя не слушают и продолжают продавливать границы.

  • Юмор.

Сексистский юмор, «поддразнивающий» юмор (на самом деле завуалированные оскорбления), чрезмерный сарказм или все, от чего тебе некомфортно. Причем если ты просишь прекратить шутки на определенные темы ‒ он говорит, что это просто шутки, а ты слишком преувеличиваешь и слишком серьезно ко всему относишься.

Как не перебдеть или не недобдеть?

Понятно, что люди бывают разными. Может быть, у него конкретно сегодня плохое настроение, или он просто такой человек, и это вовсе не означает ничего сверх-ужасного.

Хороший способ сохранить золотую середину ‒ вести дневник, рассказывать в нем о развитии ваших отношений. Позже, перечитывая на трезвую голову, ты можешь заметить что-то и ужаснуться. А может быть наоборот, будешь перечитывать как прекрасную историю любви. И в том, и в другом случае дневник будет для тебя очень полезным инструментом.

Оцените статью

zvr

И поделитесь с друзьями

Комментарии комментарий 0

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Уважаемые пользователи, пожалуйста, внимательно ознакомьтесь с Пользовательским соглашением